SWP029　(TOÀN QUỐC) TUYỂN NHÂN VIÊN KHÁCH SẠN.

■ NỘI DUNG CÔNG VIỆC:

• Bạn sẽ có cơ hội làm việc cho chuỗi khách sạn hàng đầu Nhật Bản.

※ Mô tả công việc.

• Đón khách, làm các thủ tục dịch vụ khách hàng (nhận phòng, trả phòng, thông tin, v.v.)
• Hoạt động đặt phòng (tiếp nhận đặt phòng, đặt giá phòng, v.v.)
• Quản lý tiền, xử lý dữ liệu khác nhau, thiết bị cơ sở vật chất và kiểm tra phòng khách, kiểm tra nhà tắm công cộng lớn (một số cửa hàng không bao gồm)
• Dịch vụ Yonaki soba (nấu ăn, phục vụ khách hàng, dọn dẹp)
• Sắp xếp bữa ăn tại các nhà hàng.

※ Điều kiện ứng tuyển.

• Những người đã tốt nghiệp Đại học, trường chuyên môn chuyên nghành khách sạn, du lịch
• Có kinh nghiệm làm lễ tân khách sạn.
• Năng lực tiếng Nhật N2 trở lên.

■ LƯƠNG THƯỞNG.

※ Hệ thống toàn nước Nhật; có chuyển đổi chi nhánh.

• Mức lương tháng 20.5 man trở lên, chưa tính thưởng và làm thêm.

※ Hệ thống trong khu vực; Không có chuyển việc đi các chi nhánh nhưng có thể chuyển việc trong khu vực.

• Mức lương tháng 17 man 500 yên trở lên chưa tính làm thêm và thưởng. Riêng khu vực Tokyo và Kangawa thì mức lương là 17 nam 5500 yên.
• Thưởng 3 lần/ năm
• Tăng lương 1 lần/ năm.

※ Sẽ trả lương theo kinh nghiệm và năng lực.

※ Ví dụ về thu nhập hàng năm của nhân viên trong hệ thống toàn nước Nhật.

• 25 tuổi Nhân viên năm thứ nhất thu nhập là 360 mna (lương tháng + thưởng mùa hè / mùa đông / tài chính) * bao gồm phụ cấp làm thêm trong 30 giờ.
• 29 tuổi, Nhân viên năm thứ 3, phó giám đốc điều hành, thu nhập hàng năm 430 man (lương hàng tháng + thưởng mùa hè / mùa đông / tài chính) * bao gồm phụ cấp làm thêm 30 giờ.
• 35 tuổi, Nhân viên quản lý năm thứ 5, thu nhập hàng năm 560 man (lương tháng + thưởng quyết toán)
• 44 tuổi, năm thứ 10, Phó tổng giám đốc, thu nhập hàng năm 700 man (lương tháng + thưởng quyết toán)

※ Ngoài ra còn có các trợ cấp sau:

• Trợ cấp làm thêm.
• Trợ cấp đi lại.
• Trợ cấp làm đêm.
• Trợ cấp chuyên cần.

■ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ.

• Có nhà ở công ty, hàng tháng tiền nhà sẽ trừ vào lương.
• Phí thuê Ký túc xá: 20.000 yên / tháng.
• Chỉ đối với người độc thân, chi phí ban đầu của nhà ở công ty (tiền đặt cọc và tiền chìa khóa) do công ty chi trả.

Ký túc xá / nhà ở công ty.

• Tiền thuê (bao gồm phí dịch vụ thông thường và phí quản lý) x 50%
• Chi phí ban đầu cho nhà ở của công ty (tiền đặt cọc và tiền chìa khóa) do công ty chịu.
• Tài sản sẽ được công ty sắp xếp dựa trên quy định về nhà ở của công ty.
• Các tiện ích, chi phí liên lạc và phí đậu xe sẽ do cá nhân chịu.
• Các chế độ phúc lợi, bảo hiểm xã hội, y tế đầy đủ.

■ NƠI LÀM VIỆC.

• Toàn quốc.

■ HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG:

• Nhân viên chính thức.

■ SỐ LƯỢNG TUYỂN; 3 người

■ THỜI GIAN LÀM VIỆC.

※ Làm việc theo ca; Chia 3 ca. Ca sáng, ca tối, ca đêm

7:00 ~ 16:00.

13:00 ~ 22:00.

22:00 ~ 9:00 sáng hôm sau.

• 103 ngày mỗi năm [8 ngày mỗi tháng + 3 ngày nghỉ hè (từ tháng 7 đến tháng 11) + 4 ngày nghỉ đông (từ tháng 12 đến tháng 3)
• Nghỉ phép hiếu hỉ, nghỉ có lương, nghỉ thai sản, nghỉ chăm sóc con cái, nghỉ chăm sóc điều dưỡng, nghỉ đặc biệt dài hạn

Nếu các bạn quan tâm vui lòng ứng tuyển theo form đăng ký:
https://bitly.com/VieclamWAP và chọn mã SWP029

💁‍Tham khảo thêm nhiều thông tin việc làm khác:

♻ Mọi chi tiết cần trợ giúp vui lòng liên hệ qua Facebook để được tư vấn.

Hoặc gửi thư về địa chỉ Email: helpdesktokio@gmail.com.

Di động:

070-4078-1250 (Miss Oanh 8:00~20:00)

株式会社ワップ
〒108-0071
東京都港区白金台3-16-11 峯岸ビル３階
03-6687-1033.